Grenzpraxis

Es wird viel über Zusammenarbeit, Möglichkeiten und Chancen gesprochen und dafür gibt es auch gute Beispiele. Mit "Grenzpraxis" wollen wir diese Möglichkeiten vorstellen und die "Praxis" vor Ort kennenlernen.


"Chancen und Erfahrungen in der Grenzregion entdecken"


Mit "Grenzpraxis" laden wir Sie ein, Unternehmen und Organisationen in der Grenzregion kennenzulernen und Erfahrungen auszutauschen. Grenzpendler, Arbeitgeber mit Personalbedarf und Unternehmen mit niederländischen und deutschen Auszubildenden zeigen, wie sie mit grenzübergreifenden Herausforderungen umgehen und wie Kooperationen über die Grenze dabei helfen können.



Vor Ort besichtigen wir das Unternehmen bzw. die Organisation, um danach gemeinsam mit den Praktikern von Unternehmen, Arbeitsverwaltungen und grenzübergreifender Zusammenarbeit die Möglichkeiten und Chancen bei dem Gastgeber zu diskutieren und Erfahrungen auszutauschen.

 

Möchten Sie sich beteiligen und auch die Praxis in der Grenzregion kennenlernen? Oder möchten Sie selbst zeigen, wie Sie grenzübergreifende Chancen realisieren? Nehmen Sie dann gerne Kontakt mit uns auf!


Aktuelles über Grenzpraxis


UMCG: Grenzenloser Einsatz für Gesundheit

Mit der Veranstaltungsreihe „Grenzpraxis“ vermittelt der „Arbeitsmarkt Nord“ regelmäßig einen Blick hinter die Kulissen bei Organisationen und Unternehmen, die auch eine Verbindung zur niederländisch-deutschen Zusammenarbeit haben.

Jetzt war eine Besuchergruppe im Rahmen der „Grenzpraxis“ zu Gast im Universitätsklinikum Groningen (UMCG).

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Einladung: Grenzpraxis: UMCG

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Hiermit laden wir Sie herzlich zu unserer nächsten Veranstaltung unserer Reihe “Grenzpraxis” ein. Dieses Mal sind wir am 8. März zu Gast im Universitätsklinikum Groningen (Universitair Medisch Centrum Groningen, UMCG).

 

 

 

Das UMCG ist eines der größten Krankenhäuser der Niederlande mit etwa 1339 Betten, 37.000 stationären Patienten und 820.000 ambulanten Patienten pro Jahr. Zudem ist das UMCG mit mehr als 12.500 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Norden der Niederlande. 250 Angestellte sind Deutsche. Dabei gibt es im Klinikum unterschiedliche Arbeitsfelder. Es geht nicht nur um die Behandlung und Pflege von Patienten, sondern auch um Forschung, Ausbildung und Fortbildung.

 

Im Rahmen der Veranstaltungsreihe “Grenzpraxis” wollen wir interessierten Besuchern einen praxisnahen Eindruck von Arbeitgebern in der Region vermitteln.

 

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Einladung Grenzpraxis: Schloss Dankern

Das Netzwerk des Dachprojektes Arbeitsmarkt Nord lädt Sie zum 4. Treffen im Rahmen der  “GrenzPraxis” herzlich ein. Dieses Treffen findet am Dienstag, den 26. September 2017, von 9.30 Uhr bis 12.00 Uhr auf Schloss Dankern in Haren/Ems statt. Lesen Sie weiter für mehr Infos.

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